ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС-УНИВЕРСИТЕТ"

Россия, Москва и Московская область, Москва

Предложение неподходящих вакансий может привести к признанию увольнения незаконным

Юрист user68175
ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС-УНИВЕРСИТЕТ"
Россия, Москва и Московская область, Москва
3 мин.
Попавшему под сокращение работнику удалось через суд добиться восстановления на работе. Одним из допущенных работодателем нарушений порядка увольнения, по мнению суда, стало неверное определение перечня вакансий, которые необходимо было предложить работнику перед расторжением трудового договора.
Дальше →
1 3 0 3 мин.

Суд: срок на отправку работнику трудовой книжки по почте не установлен

Юрист user68175
ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС-УНИВЕРСИТЕТ"
Россия, Москва и Московская область, Москва
3 мин.
Шестой КСОЮ, рассматривая спор о правомерности привлечения индивидуального предпринимателя к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ за нарушения, допущенные при выдаче трудовой книжки уволенному работнику, сделал несколько примечательных выводов относительно соответствующей процедуры.
Дальше →
1 7 0 3 мин.

Можно ли перевести работника с удаленки в офис в другой регион по инициативе работодателя?

Юрист user68175
ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС-УНИВЕРСИТЕТ"
Россия, Москва и Московская область, Москва
3 мин.
В суде рассматривался спор о правомерности увольнения работника по п. 7 части первой ст. 77 ТК РФ в связи с отказом работника от продолжения работы на измененных работодателем по правилам ст. 74 ТК РФ условиях трудового договора.
Дальше →
0 8 0 3 мин.

Нахождение матери в отпуске по уходу за ребенком не препятствует отцу взять больничный по уходу за ним же

Юрист user68175
ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС-УНИВЕРСИТЕТ"
Россия, Москва и Московская область, Москва
2 мин.
Акционерное общество в суде добилось отмены решения СФР о привлечении к ответственности за предоставление недостоверных сведений, необходимых для назначения страхового обеспечения, и возмещении излишне понесенных в связи с этим Фондом расходов.
Дальше →
0 7 0 2 мин.

Дистанционный работник уехал в Таиланд и лишился работы

Юрист user68175
ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС-УНИВЕРСИТЕТ"
Россия, Москва и Московская область, Москва
1 мин.
В суде рассматривался спор о правомерности увольнения дистанционного работника по части второй ст. 312.8 ТК РФ (в связи с изменением им местности выполнения трудовой функции, когда это влечет невозможность исполнения работником обязанностей по трудовому договору на прежних условиях).
Дальше →
0 5 0 1 мин.

Сотрудница лишилась компенсации отпуска за 20 лет работы из-за замужества с директором

Юрист user68175
ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС-УНИВЕРСИТЕТ"
Россия, Москва и Московская область, Москва
2 мин.
Работница безуспешно пыталась через суд добиться компенсации за неиспользованный отпуск за период работы с 2001 по 2022 годы (всего более полутора миллионов рублей), которая не была выплачена ей конкурсным управляющим признанного банкротом работодателя при увольнении.
Дальше →
1 12 0 2 мин.

Ограничивает ли закон размеры удержаний из заработной платы работника при увольнении?

Юрист user68175
ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС-УНИВЕРСИТЕТ"
Россия, Москва и Московская область, Москва
2 мин.
По общему правилу, установленному ст. 138 ТК РФ, совокупный размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов. Действует ли это правило при осуществлении в соответствии со ст. 140 ТК РФ расчета с увольняемым работником?
Дальше →
0 6 0 2 мин.

Стартовала регистрация участников на IX Всероссийский юридический форум

Юрист user68175
ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС-УНИВЕРСИТЕТ"
Россия, Москва и Московская область, Москва
1 мин.
Главное событие для юристов пройдет в Москве 24 сентября.
Дальше →
0 3 0 1 мин.

Оклады по одноименным должностям могут отличаться (даже в 6 раз)

Юрист user68175
ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС-УНИВЕРСИТЕТ"
Россия, Москва и Московская область, Москва
1 мин.
Советник генерального директора в суде требовал от работодателя установить ему такой же оклад, как и у другого работника, занимавшего аналогичную должность, доплатить ему за два года работы исходя из большего размера оклада и компенсировать моральный вред.
Дальше →
0 7 0 1 мин.

Должен ли работодатель информировать СФР об инвалидности работника?

Юрист user68175
ООО "НПП "ГАРАНТ-СЕРВИС-УНИВЕРСИТЕТ"
Россия, Москва и Московская область, Москва
2 мин.
Казенное учреждение обратилось в суд с заявлением о признании незаконным решения СФР. Фонд по результатам камеральной проверки оштрафовал страхователя на 2500 рублей за несвоевременное направление сведений, необходимых для назначения и выплаты пособия.
Дальше →
0 4 0 2 мин.
← назад дальше →
1 2 3 4 5 6 ...13

Все публикации компании 709


По разделам


По категориям дел


Семья, работа, жильё, наследство, бытКредиты, страхование, договорные отношения, права потребителяОбщеуголовные преступленияКорпоративное правоЭкономические и должностные преступленияМоральный вред, авторское право, реабилитацияАдминистративные делаПроцессуальные вопросы и документыПосле приговора или решения судаМеждународное право (не российское)Прочее

Обо всех замеченных ошибках при работе сайта просьба сообщать при помощи обратной связи

RSS

Я просматриваю сайт из города: Москва (Москва и Московская область)

Copyright © 2010—2025 «Pravorub»

«Праворуб» (pravorub) - является зарегистрированным товарным знаком (Рег. № 461759 в Государственном реестре товарных знаков и знаков обслуживания). Неправомерное использование товарного знака будет преследоваться по закону. При любом копировании материалов сайта, активная ссылка на "https://pravorub.ru/" обязательна!

16+